My Flynth
Wetgeving

Strengere wet- en regelgeving

Gepubliceerd: 08-01-2018, laatst gewijzigd: 08-01-2018

Als werkgever krijgt u dit jaar te maken met scherpere wet- en regelgeving. Zo eindigt op 1 juli de overgangsperiode waarin u contracten kunt aanpassen volgens de nieuwe wet- en regelgeving. Bedrijfsartsen spelen daarmee een grotere rol in uw arbobeleid. En vanaf 25 mei is de nieuwe Europese privacyrichtlijn van kracht.

Die nieuwe privacyrichtlijn (de Algemene Verordening Gegevensbescherming), stelt hoge eisen aan de manier waarop u personeelsgegevens verwerkt. Zorg dat u goed kunt motiveren waarom u personeelsgegevens bewaart. En maak duidelijke afspraken over wie toegang heeft tot de informatie. Leg deze afspraken ook goed vast.

Uw werknemers krijgen vanaf 25 mei ook meer rechten om hun persoonlijke gegevens in te zien, te laten wijzigen of zelfs te verwijderen.

Meer informatie

Wilt u meer informatie en advies over de Algemene Verordening Gegevensbescherming? Uw adviseur staat voor u klaar. Flynth is bereikbaar via e-mail arbeidszaken@flynth.nl of telefoonnummer 088 236 73 50.

 

Geschreven door:

Contact

Een vestiging bij u in de buurt
Helma van Gelsdorp

Helma.vanGelsdorp@flynth.nl